事業所概要

事務所概要ABOUT

MISSION

MISSION

労務管理、労働及び社会保険、助成金、その他労務の全般的なサービスを通じ、個人並びに法人のお客様の幅広いニーズに的確に応えられる体制で、お客様の「継続・発展・安心」の実現のために、常に研鑽・精進しつづけます。

VISION

VISION

人事労務管理、雇用維持・整備、働きやすい職場環境づくりのお手伝いをさせていただくことは、企業の発展、地域の発展に寄与につながります。税理士が企業の「経済面」のサポーターであるならば、社会保険労務士は「人材面」のサポーターであります。岡本&パートナーズグループが掲げる「税務と労務のワンストップサービス」を軸に、企業と地域の発展の実現を目指します。

岡本&パートナーズの特長POINT

VISION
POINT
地元『豊中』を中心に

地元『豊中』を中心に
現在、地域密着型で豊中市を中心に北摂エリアの多くの企業様のサポートをさせていただいております。地元の企業様を応援することがひいては地域をの活性化へつながることを念頭に置き日々業務にあたっております。

POINT
規模に合わせて

規模に合わせて
岡本&パートナーズのお客様の多くは中小企業です。事業規模、業種、事業所周辺の地域環境等を総合的に鑑み、お客様のニーズにあったご提案をさせていただきます。個人事業から法人化する際の社会保険の適用、労務管理、雇用等についてもご支援いたします。

POINT
定期的なセミナー

定期的なセミナー
手続き業務、労務相談、助成金申請代行のみならず、人材育成や労働に関する研修(ハラスメント防止研修、テレワーク制度導入研修など)なども承ります。「人材」は「人財」でもあります。従業員の職業人生を応援し、職場定着と優秀な人材の確保にかかるキャリアコンサルティングや定期的な個別面談にも対応いたします。(国家資格キャリアコンサルタントを保有する社労士がお伺いします)

POINT
会計事務所との連携

会計事務所との連携
社会保険と税の両方が関連する給与計算についてのご相談や代行業務はお客様にとって心強い味方になることができます。税務上の観点、労務上の観点から適切なアドバイスが可能です。労務と会計のセットの顧問契約も多くのお客様にご利用いただいております。

POINT
女性が働きやすい職場、女性活躍推進の取組み

女性が働きやすい職場、女性活躍推進の取組み
ワーク・ライフ・バランスの実現、誰もが働きやすい職場環境の整備、女性の活躍推進等を事業所様へご提案、具現化していくことも社会保険労務士の重要な業務の一つであります。当法人自らも、自社の職場環境をよりよいものにしていくことで、特に当社で働く女性社員が、生き生きと長期的かつ安定的なキャリア形成を可能になると考え、当社も積極的に以下の取組みを行っています。

具体的な取組み・制度の設置状況
  • 子育て等との両立のための在宅勤務(1日のうちで出社、在宅の組み合わせ就労も可能)制度
  • 短時間正社員制度(正社員⇌短時間の転換制度)
  • 年間5回の月1回の週休3日制(通称:フリーデイ)の創設(R5年~)
  • 家族の転勤に伴う完全リモート雇用の実現(国内外問わずどこに住んでいても離職せずに引き続き業務ができる仕組みの構築)※R6.4月より女性社員1名が該当
  • 令和6年5月8日 豊中市女性活躍活躍推進事業者に認証されました
豊中市女性活躍活躍推進事業者に認証

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